HTML

Munkahelyi esélyegyenlőség, kompetencia, válasz

Hibák, amelyeket elkövethetünk a munkahelyünkön. Hogyan előzzük meg a munkahelyi konfliktusokat? Mit lehet tenni, ha már baj van? Milyen jogai és kötelességei vannak a munkavállalóknak? Milyen lehetőségek vannak a munkához jutáshoz? Milyen képzéseken érdemes részt venni? Hogyan támogathatjuk saját karrierünket? Hogyan találhatunk törvényes munkalehetőséget?

Friss topikok

Linkblog


Megváltozott munkaképesség

2010.04.12. 12:14 | Esélyegyenlőség | 1 komment

Címkék: rokkant szabály támogatás munkajog távmunka foglalkoztatás részmunkaidő rugalmas megváltozott munkaképesség adómentesítés

A következő levélben olvasónk a megváltozott munkaképességgel élők foglalkoztathatósága felől érdeklődik. "Tisztelt Tanácsadó!Van-e speciális megkötés, különleges jogi szabályozás azzal kapcsolatban, ha egy munkaadó megváltozott munkaképességű munkavállalókat…

Otthonról végezhető munkára - korrekt Partnerrel

2010.04.12. 11:00 | Esélyegyenlőség | 1 komment

Címkék: terror pénz szélhámosság legjobb bevétel otthoni munka távmunka bűncselekmény szélhámos express gyanú befizetés bedolgozás express work

Olvasónk otthoni munkavégzés kapcsán kérte segítségünket. A dolog érdekessége az, hogy a levél írója egy állásbróker esetében maga is érzi, hogy vélhetően jogsértően működik a munkakeresőktől pénzt kérő cég, - mégsem zárkózik el határozottan attól, hogy ezzel, vagy…

Távmunkát keres

2010.04.06. 15:07 | Esélyegyenlőség | 1 komment

Címkék: munka állás ügyfél otthoni munka távmunka álláshirdetés csapatépítés telework e work

Olvasónktól érkezett a következő kérés:"Tisztelt Tanácsadó!Legális, megbízható valós távmunkát keresek, de sajnos az álláshirdetések tele vannak álhirdetésekkel, illetve különféle ügyfélkör és csapatépítő munkát hirdetéseivel. Ezért szeretném a…

12 hiba, amit elkövethetünk a munkahelyükön

2010.03.07. 23:41 | Esélyegyenlőség | Szólj hozzá!

Címkék: fórum munka terror társadalom nők kérdések esélyegyenlőség tudás információ állás jogsegély megelőzés egyenjogúság távmunka munkahely válaszok munkaszerződés szövetség jogegyenlőség

1. Ne válasszunk olyan munkahelyet, amelyet előzetesen nem volt módunk megismerni. Ismerkedjünk meg közvetlen feletteseinkkel és kollégáinkkal.2. Ne válasszunk olyan munkahelyet, ahol nem az érdeklődésünknek, tapasztalatunknak, végzettségünknek, képzettségünknek megfelelő munkát…

süti beállítások módosítása