HTML

Munkahelyi esélyegyenlőség, kompetencia, válasz

Hibák, amelyeket elkövethetünk a munkahelyünkön. Hogyan előzzük meg a munkahelyi konfliktusokat? Mit lehet tenni, ha már baj van? Milyen jogai és kötelességei vannak a munkavállalóknak? Milyen lehetőségek vannak a munkához jutáshoz? Milyen képzéseken érdemes részt venni? Hogyan támogathatjuk saját karrierünket? Hogyan találhatunk törvényes munkalehetőséget?

Friss topikok

Linkblog


Prémium helyett "kirúgás", de legalább az ünnepek között és utána is lehet pihenni

2010.12.20. 13:41 | Esélyegyenlőség | Szólj hozzá!

Címkék: szerződés karácsony kirúgás vállalkozó

Már megint (még mindíg) sikerül összekeverni a szezont a fazonnal és az operát is a viperával. Úgy néz ki legalább is. A kis színes a már sokat emlegetett és hőn nem szeretett blogon jelent meg. Elöljáróban annyit jegyeznék meg, hogy amit a magyar jogalkotók a cafetéria…

Nem munkavégzésre használta az internetet, emberileg nem értették meg

2010.04.11. 13:21 | Tanácsadó | 4 komment

Címkék: internet fenyegetés hr terror feljelentés levelezés kirúgás bosszú munkahely felmondás áthelyezés munkahelyi terror kimerült emberileg nem értik meg

A következő gyöngyszemet ismét blogtársunk prezentálta. Történetünk hőse magáncélra használta a munkahelyi internetet, majd ezután rá akarta erőszakolni a munkaadóra vélt igazát. Kirúgták! Informatikai szabályzatról nem esik szó, pedig kellene... „Szaisztok! Panaszom…

Védett munkavállalók

2010.04.01. 17:33 | Tanácsadó | 1 komment

Címkék: terror cafeteria zsebpénz fizetés zsarolás kirúgás táppénz fizu rendkívüli felmondás

A következő jogesetet szintén blogtársunk postjából idézzük és megpróbálunk az ellentmondásokra is rávilágítani:"Betegállományban vagyok 3.napja. Munkáltató telefonált, hogy holnap sürgősen menjek be egy csomó dolgot megbeszélni. Ez kirúgást jelent. Ennél a közismert…

süti beállítások módosítása